Расчет выслуги военнослужащего для пенсии

Пересмотр размеров пенсий лиц из числа военнослужащих

Законодательно определено, что военнослужащим, лицам, имеющим право на пенсию в соответствии с Законом № 2262, пенсии согласно этому Закону назначаются и выплачиваются после увольнения их со службы.

При этом пенсионерам из числа военнослужащих и лиц, получающих пенсию в соответствии с этим Законом, при повторном приеме их на военную службу в Вооруженные Силы Украины, другие образованные согласно законам Украины воинские формирования, Государственную службу специальной связи и защиты информации Украины и Государственную специальную службу транспорта, службу в органы внутренних дел, органы и подразделения гражданской обороны, налоговой милиции и Государственной уголовно-исполнительной службы Украины выплата пенсий на время их службы прекращается. При следующем увольнении со службы этих лиц выплата им пенсий осуществляется с учетом общей выслуги лет на день последнего увольнения.

Однако пенсионерам из числа военнослужащих и лиц, получающих пенсию согласно Закону № 2262, в случае призыва их на военную службу во время частичной или общей мобилизации, на особый период, или приема на военную службу по контракту при возникновении кризисной ситуации, угрожающей национальной безопасности, объявлении решения о проведении мобилизации и (или) введении военного положения на срок до окончания особого периода или до объявления решения о демобилизации из Вооруженных Сил Украины, других созданных в соответствии с законами Украины воинских формирований, органов и подразделений гражданской обороны, выплата пенсии на время такой службы не прекращается.После увольнения со службы этих лиц выплата им пенсий осуществляется с учетом дополнительной выслуги лет со времени повторного приема их на службу до дня демобилизации или увольнения.

Если новый размер пенсии этих лиц будет ниже размера, который они получали до повторного приема на службу, выплата пенсий им осуществляется в размере, который они получали до призыва или приема на службу в связи с мобилизацией, на особый период.

Следовательно, пенсионеры из числа призванных (принятых) на службу в связи с мобилизацией на особый период военнослужащих имеют право на пересмотр размеров пенсий с учетом дополнительной выслуги лет.

Для пересмотра размеров пенсий органам Пенсионного фонда Украины должны быть представлены уполномоченными органами, в частности, денежный аттестат, справка о дополнительных видах денежного обеспечения и расчет выслуги лет.

Следует отметить, что право на пенсию за выслугу лет сохраняется для лиц, уволенных со службы до вступления в силу Закона № 3668 (до 01.10.2011 г.

) и имеющих выслугу 20 лет, в случае призыва их на службу в связи с мобилизацией и дальнейшей демобилизацией или приемом на военную службу по контракту при возникновении кризисной ситуации, угрожающей национальной безопасности, объявлении решения о проведении мобилизации и (или) введении военного положения на срок до окончания особого периода или до объявления решения о демобилизации.

При пересмотре размеров пенсий денежное обеспечение определяется в соответствии со ст. 43 Закона № 2262 и п. 7 постановления № 393.

Согласно этому пункту пенсии исчисляются из денежного обеспечения с учетом соответствующих окладов по должности, военному (специальному) званию (для лиц рядового и начальствующего состава органов и подразделений гражданской защиты — ежемесячной надбавки за специальное звание) и процентной надбавки за выслугу лет в размерах, установленных по последней штатной должности, занимаемой перед увольнением, а также ежемесячных дополнительных видов денежного обеспечения (надбавок, доплат, повышений) и премии. Размер ежемесячных дополнительных видов денежного обеспечения и премии определяется за 24 последних календарных месяца службы подряд перед увольнением.

В случае если после 01.01.2008 г.

продолжительность календарной выслуги лет меньше 24 месяцев, при пересмотре размера пенсии учитываются дополнительные виды денежного обеспечения и премии за полные календарные месяцы службы подряд перед увольнением.

Средняя сумма ежемесячных дополнительных видов денежного обеспечения и премий в этом случае определяется путем деления общей суммы таких видов денежного обеспечения на количество календарных месяцев службы подряд перед увольнением.

Необходимо учитывать, что календарный месяц — это период с 1 числа месяца по последний день этого месяца.

В соответствии со ст. 24 Закона № 2232 окончанием прохождения военной службы считается день исключения военнослужащего из списков личного состава воинской части (военного учебного заведения, учреждения и т. п.) в порядке, установленном положениями о прохождении военной службы гражданами Украины.

Учитывая то, что день исключения из списков личного состава является последним днем службы и, соответственно, засчитывается в выслугу лет, в случае если лицо исключено из списков личного состава, например, 30.06.2015 г., оно считается уволенным (невоеннослужащим) с 01.07.2015 г.

С указанной даты ему назначается пенсия и, соответственно, справка о ежемесячных дополнительных видах денежного обеспечения должна быть предоставлена с учетом 24 последних календарных месяцев службы подряд перед увольнением, в указанном случае по 30.06.2015 г. включительно.

При этом следует отметить, что исчисление пенсии будет осуществляться с учетом норм законодательства, действующих на момент обращения за пересмотром размера пенсии.

Указанный выше порядок сохранения, начисления и выплаты пенсий распространяется на пенсио-неров из числа военнослужащих и лиц, получающих пенсию согласно Закону № 2262, принятых на службу на должности начальствующего и рядового состава органов внутренних дел в подразделения патрульной службы милиции особого назначения.

Источник: //www.visnuk.com.ua/ru/pubs/id/8844

Порядок и правила начисления надбавки военнослужащим за выслугу лет. Исчисление выслуги лет военнослужащим для назначения пенсии

Если говорить о законодательстве РФ, которое регулирует вопрос о надбавке за выслугу лет во всех сферах деятельности, то таких законов немало.

Если говорить непосредственно о самих военнослужащих гражданах, то в этой сфере основным законодательством принято считать:

1. Федеральный закон, который был принят в ноябре 2011 года “О финансовом обеспечении военнослужащих граждан”, который предусматривает возможность получения дополнительной ежемесячной надбавки за выслугу лет;
2. Федеральный закон №992, который четко регулирует вопрос о финансовом содержании каждого военнослужащего, который осуществляет воинскую службу по контракту.

Стоит отметить, что существует также Приказ Министерства Обороны РФ, в котором четко указаны правила начисления надбавки, а также сами условия, согласно которым определяется круг военнослужащих, претендующих на дополнительную ежемесячную финансовую помощь.

Надбавка за выслугу лет в коммерческих организациях

В трудовом законодательстве не содержится положений, обязующих руководство выполнять такие надбавки. Это скорее добрая воля работодателя, нежели обязанность. Гарантировать получение прибавки к зарплате после многих лет работы в коммерческом предприятии закон не может.

Чтобы понимать, на какие конкретно надбавки к заработной плате у работодателя можно рассчитывать, следует ознакомиться с содержанием:

• трудового соглашения;
• коллективного договора;
• положения о премировании;
• других нормативных актов предприятия по труду.

Основным документом, содержащим все полагающиеся сотруднику премии, надбавки и компенсации, является контракт, заключенный при трудоустройстве.

 Надбавка за выслугу лет для работников коммерческих предприятий определяется в процентах от суммы оклада.

Если работник находился в командировке, болел и в других случаях, когда за ним сохраняется трудовой стаж, то надбавка в эти периоды так же выплачивается.

//www.youtube.com/watch?v=lWxvVGgHjNw

Размер ежемесячного вознаграждения устанавливается работодателем по своему усмотрению. Как правило, минимальная ставка составляет 5%, а максимальная может достигать 30%.

Правила начисления надбавки для работников коммерческих организаций:

Признак	Правило начисления
Периодичность начисления	Ежемесячно
База для расчета суммы доплаты	Величина должностного оклада, скорректированная в зависимости от фактически отработанного времени
Временное заместительство	Если работник временно замещает другого, то надбавка начисляется исходя из его основного оклада и процента
Право на повышение процента надбавки	По новой ставке надбавка начисляется за тот период, который отработан после того, как возникло такое право

Базой для расчета суммы надбавки за выслугу лет является должностной оклад. Никакие другие набавки и премии при этом во внимание не принимаются.

 Наиболее распространенная принятая периодичность выплаты надбавки за выслугу лет составляет 1 месяц. Но допускается, когда по инициативе работодателя такие выплаты производятся один раз в году.

Даже в таком случае заработок корректируется с учетом фактически отработанного сотрудником в году времени.

Трудовой стаж для определения процента такой надбавки рассчитывается по трудовой книжке. Время больничных, отпусков, командировок не исключается из общего стажа работы.

Кому и при каких условиях положены доплаты к денежному довольствию

В первую очередь необходимо понимать, что сама процентная доплата формируется с учетом следующих факторов:

• количества полных лет, которые военнослужащий провел на воинской службе. При этом в учет берется не только служба в ВС РФ, но также и в армии бывшего Советского Союза;
• непосредственно времени, которое провел гражданин на службе в силовых структурах, пожарной службе;
• времени, которое провел военнослужащий, либо же лицо, которое может относиться к категории военнослужащих (сотрудники силовых ведомств либо же пожарные), в местах ликвидации аварии на АЭС;
• периода воинской службы на территории Крайнего Севера;
• времени, которое было затрачено на пребывание в медицинских учреждениях, по причине ранений либо же профессиональных заболеваний.
• период службы в армии либо же пребывания в партизанских отрядах во время каких-либо военных действий.

Если говорить о том, кто имеет право получить данные выплаты, то это касается следующих категорий военных:

• офицеры, прапорщики, сержанты, которые проходят воинскую службу по контракту;
• моряки, которые осуществляют службу на атомных подлодках либо же на минных тральщиках;
• водолазы;
• летчики;
• военнослужащие, которые являются членами боевых кораблей;
• гражданские лица, которые осуществляют свою трудовую деятельность в структурных подразделениях Вооруженных Сил РФ.

Претендовать на получение надбавки за выслугу лет можно:

• военнослужащим, при наличии стажа от 2 лет;
• гражданским лицам, которые работают в ВС РФ, при наличии стажа от 1 года.

Порядок расчета надбавки

Источник: //urxpert.info/trudovoe-pravo/poryadok-i-pravila-nachisleniya-nadbavki-voennosluzhashhim-za-vyslugu-let-ischislenie-vyslugi-let-voennosluzhashhim-dlya-naznacheniya-pensii.html

§ 25. Подсчет выслуги лет военнослужащего на пенсию

Исчислениевыслуги лет начинается с определениясрока службы, исчисляемого в календарномпорядке. Периоды календарной службыопределяются вычитанием из даты окончанияслужбы даты ее начала (см.§ 18 настоящей главы).

Если у военнослужащего в течение военнойслужбы имелись перерывы, то каждыйпериод службы подсчитывается в отдельноститаким же способом. После этого всерезультаты суммируются, и получаетсяобщая продолжительность службы,исчисляемая в календарном порядке.

Аналогично исчисляется каждый периодслужбы, зачисляемый в выслугу лет насоответствующих льготных условиях.

Приэтом необходимо иметь в виду, что водинарном размере эти периоды ужезасчитывались в срок календарной военнойслужбы, поэтому применяемый коэффициентльготного исчисления для определениявремени, засчитываемого в выслугу лет,уменьшается на единицу.

Например, одингод пребывания в зоне вооруженногоконфликта, в составе смешанных сил поустановлению мира и поддержаниюправопорядка в приднестровских регионахРеспублики Молдова добавляется к службе,исчисляемой в календарном порядке, израсчета не за три, а только за два года,так как один год этой службы уже включенв выслугу лет в состав службы, исчисляемойв календарном порядке.

Сложениевсех периодов службы, исчисляемых вкалендарном порядке, с дополнительнозасчитываемыми периодами службы,исчисленными на льготных условиях, даетобщую выслугу лет военнослужащего напенсию.

Всвязи с поступающими запросами повопросу правильности исчисления выслугилет на пенсию из-за длительной задержкиисключения из списков личного состававоинской части уволенных военнослужащихГлавное управление военного бюджета ифинансирования Министерства обороныРоссийской Федерации письмом от 28декабря 1999 года № 180/13/3-50079 сообщилоследующее:«Как известно, выслуга лет для назначенияпенсии военнослужащим исчисляется содня начала их военной службы по деньокончания военной службы. СогласноФедеральному закону «О воинскойобязанности и военной службе» (пункт 2статьи 38) днем окончания военной службысчитается дата исключения военнослужащегоиз списков личного состава воинскойчасти. В связи с этим производитьисчисление выслуги лет на пенсиювоеннослужащим только с учетом пункта«а» статьи 286 Положения о денежномдовольствии военнослужащих было бынеправомерно.

Изпоступающих в управление социальногообеспечения ГУВБиФ МО письменныхобращений видно, что военные комиссариатыв ряде случаев при назначении пенсийуволенным с военной службы военнослужащим,исключение которых из списков личногосостава воинской части произведено сзадержкой (что влияет на количествополных лет выслуги), в нарушение указанногоЗакона назначают пенсию за выслугу,исчисляемую не на день исключения такоговоеннослужащего из списков личногосостава воинской части, а за меньшуювыслугу лет, что вызывает обращенияэтих военнослужащих в различные органы,в том числе суды.

Сучетом изложенного и в целях предотвращенияфактов необоснованного уменьшениявоенными комиссариатами выслуги летуволенным военнослужащим и соответственноснижения размера их пенсии, прошу принятьк руководству следующее.

Исчислениевыслуги лет для назначения пенсииуволенным военнослужащим производитьпо день их исключения из списков личногосостава воинской части и за эту выслугуопределять размер их пенсии.

Вместе стем в случае нарушения установленногопорядка увольнения с военной службы изадержки исключения из списков личногосостава воинской части военнослужащих,уволенных с военной службы соответствующимприказом, одновременно с назначениемпенсии необходимо уточнять причиныдопущенных нарушений.

В этих целяхследует направлять соответствующиезапросы, как правило, в вышестоящиекадровые и финансовые органы с просьбойпроверить соблюдение законности приоформлении увольнения с военной службытакого военнослужащего и обоснованностьвыплаты ему денежного довольствия.

Приэтом следует ссылаться на пункт 24 статьи34 Положения о порядке прохождениявоенной службы и на пункт «а» статьи286 Положения о денежном довольствиивоеннослужащих (приказ министра обороныСССР 1978 года № 075). В указанных запросахнеобходимо рекомендовать кадровым ифинансовым органам при наличии нарушенийпринимать соответствующие меры по ихустранению.

Пересчет(уменьшения) выслуги лет и размера пенсиипроизводить только при поступлении ввоенные комиссариаты новых выписок изприказа по воинской части об исключениивоеннослужащих из списков личногосостава с более раннего срока и отменеранее изданных об этом приказов командироввоинских частей».

Приисчислении общего трудового стажасначала подсчитывается в календарномисчислении общая продолжительностьвоенной службы, а затем таким же способом,в календарном исчислении, — стаж работыв гражданских учреждениях, на предприятияхи в организациях. После этого полученныерезультаты суммируются, и получаетсяобщий трудовой стаж.

Приисчислении выслуги лет на пенсию, атакже при исчислении общего трудовогостажа, необходимого для получения пенсии(см. подпункты«б» пунктов 1 и 2 § 1 настоящей главы),существует еще одно общее правило: приопределении количества полных летвыслуги на пенсию и полных лет стажаоставшиеся сверх полных лет месяцы идни отбрасываются.

Источник: //studfile.net/preview/4060846/page:28/

Подсчет выслуги лет военнослужащего —

/ Вопросы /  

Используя наш онлайн калькулятором вы сможете в точности определить вашу выслугу лет в календарном и льготном исчислении для начисления военной пенсии. Данная программа позволяет так же посчитать выслугу лет при смешанном стаже, что очень важно при назначении военной пенсии. 

Расчет календарного срока службы

(месяц за месяц)

Период службыВыберите датуПримечания

Начало службы
Конец службы
Итог:
Начало службы	Необходимо заполнятьесли вы призывалисьдва раза
Конец службы
Итог:
Начало службы	Необходимо заполнятьесли вы призывалисьтри раза
Конец службы
Итог:
Всего:
Срок зачисляемый в выслугу:

Как рассчитывается военная пенсия за выслугу лет

Льготное начисление выплат положено лицам, выходящим на пенсию по выслуге. Выслугой лет называется трудовая деятельность в определенной отрасли. К этой категории относятся военные, сотрудники правоохранительной системы, иные приравненные к ним категории лиц.

Особенность военного пенсионного обеспечения – отсутствие страховых взносов от работодателя, так как эту функцию берет на себя государство.

Правила его исчисления для лиц, имеющих право на военную пенсию по выслуге, устанавливаются законом «О пенсионном обеспечении лиц, проходивших военную службу» от 12.02.1993 № 4469-I.

Каким образом рассчитывается пенсия за выслугу лет? По каким формулам осуществляется этот расчет? Ответим на эти вопросы в данной статье.

Расчет льготной выслуги лет один месяц за полтора месяца

Период службыВыберите датуПримечания

Начало службы	Укажите период службы
Конец службы
Итог:
Начало службы	Укажите период службы
Конец службы
Итог:
Начало службы	Укажите период службы

Конец службыИтог:Всего:Срок зачисляемый в выслугу:

Увольнение и исключение из списков части.

Приказом командира воинской части 00000, Б. с марта 2018 года исключён из списков личного состава части, однако его личное дело в соответствующий кадровый и финансовые органы с исправленными ошибками так и не было направлено.

Естественно, что не получил личное дело и финансовый орган (Управление финансового обеспечения по Ростовской области) – единственный орган, полномочный составлять и утверждать расчёт выслуги лет, который используется Центром социального обеспечения областного военкомата для исчисления и назначения пенсии.

Не произведён такой подсчёт и на день рассмотрения дела в суде.

Порядок расчета выслуги лет военнослужащим

Чтобы посчитать выслугу, можно воспользоваться калькулятором, или же вычислить количество фактически отработанных месяцев и установить льготные периоды, когда солдат служил 1 год за полтора или за два. Например:

Сазонов В.В. прослужил в ВС РФ, где год службы приравнивался к полутора годам. Фактический стаж — 15 лет, но по выслуге он равен 22,5 годам, так как все 15 лет он работал на должности со льготным исчислением стажа. Для получения ответа достаточно умножить количество отработанных лет на льготные года.

Согласно ст. 14 ФЗ 4468-1, для расчета пенсии по выслуге лет военнослужащего применяются следующие правила:

• При 20 и более отслуженных лет — 50% от сумм зарплаты (довольствия), за каждый год свыше — плюс 3%. Общее количество процентов не может превышать 85.
• При 25 календарных лет, если не менее 12 лет приходится на службу в армии, МВД, национальной гвардии, ФСКН, УФСИН — 50% от денежного довольствия, и за каждый год после 25 лет — по 1% дополнительно.

Для правильного подсчета выслуги следует учитывать: если в стаже имеются периоды, когда не действовали льготные условия исчисления, их необходимо выписать отдельно.

В дальнейшем при оформлении пенсии берется в расчет не только выслуга, но и воинское звание, а также должность и оклад во время службы. Если военнослужащий является инвалидом вследствие общего заболевания или травмы, полученной при исполнении обязанностей, ему полагаются дополнительные надбавки к пособию по старости.

Расчет льготной выслуги лет один месяц за два месяца

Период службыВыберите датуПримечания

Начало службы	Укажите период службы
Конец службы
Итог:
Начало службы	Укажите период службы
Конец службы
Итог:
Начало службы	Укажите период службы
Конец службы
Итог:
Всего:
Срок зачисляемый в выслугу:

Нормативно-правовые акты, которые подлежат применению в данном деле.

Источник: //fondter-akopov.ru/voprosy/kal-kulyator-rascheta-vyslugi-let-voennosluzhaschego.html

Расчет выслуги лет военнослужащего (на что влияет и как рассчитывается)

Подробности юрист Юлия Дидух Категория: Военная служба и образование (увольнение) : 24 октября 2015 127134

Выслуга лет применяется для исчисления денежного довольствия военнослужащих, в частности для получения надбавки, права на участие в жилищных программах и, в конце концов, для начисления пенсии. А как исчисляется сама выслуга лет? При каких условиях она отличается от календарной выслуги? Как понимать, на что можно рассчитывать? Постараемся разобраться.

 Законодательная база для выслуги лет 

Главными нормативными документами, которые регламентируют выплаты процентной надбавки к денежному довольствию за выслугу лет, а также документами, которые определяют порядок определения самой выслуги лет в Министерстве обороны Российской Федерации являются приказы Минобороны, изданные на основе Федерального закона «О статусе военнослужащих». Они отличаются для лиц, которые проходят военную службу по контракту и для гражданских служащих:

– Приказ Минобороны РФ от 30 июня 2006 г. N 200 “Об утверждении Порядка обеспечения денежным довольствием военнослужащих Вооруженных Сил Российской Федерации”  –  регулирует вопросы по выслуге лет для военнослужащих;

–  Приказ Министра обороны Российской Федерации “О внесении изменений в приказ Министра обороны Российской Федерации от 10 ноября 2008 г. № 555” – регулирует вопросы выслуги лет гражданского персонала.

Кроме того, нужно знать, что в силу пункта 2 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 14.07.2000 № 524, для назначения процентной надбавки за выслугу лет военнослужащих подлежат зачислению в календарном исчислении (а именно 1  календарный день = 1 дню выслуги) такие периоды:

1. Военная служба по контракту и призыву в Вооруженных Силах РФ, внутренних войсках МВД России, войсках гражданской обороны, инженерно-технических и дорожно-строительных воинских формированиях при федеральных органах исполнительной власти, СВР России, органах ФСБ России, федеральных органах государственной охраны, федеральном органе обеспечения мобилизационной подготовки органов государственной власти РФ, а также в Государственной противопожарной службе МЧС России;
2. Военная служба в Вооруженных Силах РФ, войсках и органах КГБ, Центральной службе разведки Союза ССР, Управлении охраны при Аппарате Президента Союза ССР, Комитете по охране государственной границы Союза ССР, органах федеральной безопасности РСФСР, Службе внешней разведки РСФСР, Межреспубликанской службе безопасности, Службе безопасности Президента РФ, федеральных органах государственной безопасности, органах контрразведки РФ, пограничных войсках, органах Федеральной пограничной службы РФ, Государственной противопожарной службе МВД России, Железнодорожных войсках РФ, войсках ФАПСИ, федеральных органах правительственной связи и информации, Службе специальной связи и информации при ФСО России, Главном управлении охраны РФ, во внутренних и железнодорожных войсках, других воинских формированиях Союза ССР, в Объединенных Вооруженных Силах государств – участников СНГ.

Это означает, что переводе гражданина из одних силовых структур в другие, он не теряет выслугу лет. Кроме того, в выслугу засчитывается служба по призывы и время обучения в военных специализированных учебных заведениях.

Военная служба по призыву в настоящее время подлежит включению в выслугу лет военнослужащих начиная со дня убытия призывника из военного комиссариата субъекта РФ к основному месту прохождения военной службы. Однако, начиная с 1 марта 1993 года до 30 марта 1998 года действовал другой порядок.

Выслуга лет начинала исчисляться только с даты зачисления военнослужащего по призыву в списки личного состава воинской части. А до 1 марта 1993 года выслугу лет считали со дня явки призывника в военный комиссариат субъекта РФ для отправки в воинскую часть.

Граждане, которые поступили в военные специализированные образовательные учреждения получают отсчет выслуги лет с даты зачисления их в такие военные образовательные учреждения.

Кроме того, не кадровые офицеры, которые проходили военную службу по призыву после окончания высших учебных заведений с военной кафедрой, время такой военной службы также засчитывается в стаж выслуги лет. Правда, происходит это в определенном порядке:

• Офицеры, призванные на службу по призыву непосредственно после окончания учебных заведений получают исчисление выслуги лет со дня их убытия в отпуск, который предоставляется военным комиссариатом в связи с окончанием учебных заведений до начала службы по призыву. С 1 марта 1993 года до 30 марта 1998 года выслуга лет начинала исчисляться с даты зачисления офицера в списки личного состава воинской части.
• Офицеры, которые получили отсрочку на прохождение воинской службы после окончания ВУЗов, получают исчисление выслуги лет с даты их убытия к месту прохождения военной службы, которое указано в предписании, выданном военным комиссариатом по месту учета.

Военная служба при подписании контракта подлежит включению в выслугу лет с даты вступления контракта о прохождении военной службы в силу.

Для отдельных категорий военнослужащих, а также на отдельных категориях территорий выслуга лет подлежит исчислению в льготном порядке, например 1 календарный год службы равен 1,5 или 2 годам выслуги лет. Льготный порядок исчисления выслуги лет действует и при участии военнослужащих в боевых действиях и службе в «горячих точках».

 Льготная выслуга лет 

Выслуга лет на льготных условиях исчисляется следующим категориям военнослужащих:

• В поисково-спасательной и парашютно-десантной службах авиации Вооруженных Сил РФ, Союза ССР, Объединенных Вооруженных Сил государств – участников Содружества Независимых Государств, а также авиации пограничных войск Федеральной пограничной службы РФ ;
• В военно-образовательных учреждениях профессионального образования, готовящих офицеров для Воздушно-десантных войск РФ (кроме военно-образовательных учреждений профессионального образования Воздушно-десантных войск РФ);
• В десантно-штурмовых соединениях и воинских частях, разведывательных десантных подразделениях Сухопутных войск РФ и разведывательных десантных подразделениях морской пехоты;
• В войсках гражданской обороны;
• На должностях, которые предусмотрены в штате управлений океанографических экспедиций, экспедиций особого назначения, экспедиционных аварийно-спасательных отрядов, гидрографических и океанографических экспедиций, соединений кораблей и судов, военно-морских баз, флотилий, флотов;
• На должностях, которые предусмотрены в штате боевых кораблей и катеров, кораблей специального назначения, морских судов обеспечения, самоходных катеров и самоходных рейдовых судов обеспечения, в том числе строящихся, ремонтирующихся и находящихся на консервации, экипажей консервации указанных кораблей, катеров и судов, перегонных команд, а также в управлениях соединений кораблей и судов, экспедиций и отрядов, постоянно размещенных на кораблях и самоходных судах.

Выслуга лет исчисляется на льготных условиях в порядке, который устанавливает Министр обороны РФ, а также руководители федерального органа исполнительной власти, в котором законодательно предусмотрена военная служба.

В силу постановления Правительства РФ от 14.07.

2000 № 524 льготная выслуга лет исчисляется всем военнослужащим, которые командированы за пределы территории России для выполнения задач в качестве военных советников или специалистов для оказания технической и другой помощи.

В том числе, если в период пребывания за границей такие военнослужащие выполняют полеты в составе экипажей самолетов или совершают прыжки с парашютом, а также находятся в плавании.

 Практическое применение выслуги лет 

В силу действующему российскому законодательству, военнослужащие имеют право на получение ими пенсии за выслугу лет, а также надбавки к денежному довольствию. При этом, денежное довольствие и размер надбавок должны быть пересчитаны, если у военнослужащего возникло право на увеличение из размера в течение календарного года.

Что касается максимальной пенсии за выслугу лет, то она назначается только в двух случаях:

1. На момент увольнения с военной службы в рядах ВС РФ офицер имеет выслугу 20 лет и выше. Такое же правило применяется в отношении тех граждан, которые состоят на контрактной службе в органах МВД, МЧС или органах уголовно-исполнительной системы.
2. На момент увольнения с военной службы в рядах ВС РФ офицер достиг возраста 45 лет, а его общий трудовой стаж составил 25 лет (не менее 12 ,5 лет из этого стажа должно приходится на военную службу). В таком случае военнослужащий подлежит увольнению в отставку, в связи с достижением им предельного возраста нахождения на воинской службе.

Если хотя бы одно из вышеперечисленных условий соблюдено, то офицер получает право на получение максимальной пенсии за выслугу лет. Если же он не попадает под вышеперечисленные правила, то он все равно будет получать военную пенсию, в соответствии с фактической выслугой лет, по утвержденной шкале.

Источник: //doblest-chest.ru/info/voennaya-sluzhba-i-obrazovanie/279-raschet-vyslugi-let